OFFRE D’EMPLOI

Journalier(ère) de production 

Sustana récupération, Lachine

Sustana est le principal fabricant de fibres et de papier recyclé de qualité supérieure produits de manière durable, en utilisant des matériaux post-consommation pour créer des produits de haute qualité à faible empreinte carbone. Nous avons 12 emplacements différents en Amérique du Nord dans trois segments différents de l’industrie des pâtes et papiers (papier, fibre et récupération). Depuis août 2023, nous avons acquis Hanna Paper, désormais appelée Sustana Recovery. Sustana Recovery s'engage à fournir des solutions de gestion des déchets de papier adaptées aux besoins spécifiques de chacun de ses clients, en leur garantissant un accès aux solutions les plus efficaces et rentables pour répondre à leurs exigences uniques. Grâce à cette acquisition stratégique, Sustana réaffirme son engagement à investir dans la stabilité et le cercle de durabilité de sa chaîne d'approvisionnement. Cette acquisition contribue à bâtir un avenir solide pour l’industrie des solutions de pâtes et papiers durables en Amérique du Nord.

Ce que nous avons à offrir :

• Un salaire de base de 18.00$ de l’heure;
• Un horaire de 40 heures par semaine surtout du lundi au vendredi de jour (7h à 16h) et temps supplémentaires après 40h;
• Des avantages sociaux compétitifs : programme d’assurances collectives (avec contribution de l’employeur) & possibilité de cotise à un REER collectif;
• Remboursement annuelle de 125$ pour de;s bottes de sécurité;
• Programme d'aide aux employés (PAE).

En tant qu’Opérateur de production, vous aurez la tâche de :

• Trier le papier;
• Déchiqueter le papier;
• Couper des rouleaux de papier;
• Aider les camionneurs à l'occasion;
• Appliquer et prôner les règles de santé et sécurité au travail;
• Contribuer au contrôle de la qualité et souligner toute anomalie et non-conformité;
• Travailler dans un contexte informatisé comme des outils de navigation et l’ordinateur;
• Suivre les règles et procédures de Sustana.

Nous cherchons de futurs employés :

• Détenant un DES et ou une expérience dans le milieu manufacturier;
• Motivés à travailler en équipe, ayant une bonne capacité d’apprentissage et un souci marqué pour la sécurité;
• Engagés qui ont le goût de s’impliquer en démontrant un sens de l’autonomie et une bonne minutie dans l’exécution de ses responsabilités;
• Reconnues pour effectuer du travail physique soutenu et versatile;
• Capacité de travailler avec des systèmes informatiques;
• Possédant de l’expérience en conduite de chariot élévateur. (atout)

Autres renseignements 

Cet employeur souscrit au principe d’équité en emploi et applique un programme d’accès à l’égalité en
emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes
handicapées. L’utilisation du masculin dans ce document pour désigner des personnes a pour seul but d’alléger le texte.